EDUCACIÓN CASTILLA Y LEÓN
Los sindicatos le piden a Mañueco que cumpla los compromisos para recuperar los ratios y horarios lectivos previos a la crisis
La negociación actual parte de unos acuerdos ya firmados hace años y que se frenaron con la pandemia, con la promesa de la recuperación posterior
Las cinco organizaciones sindicales con representación en la mesa sectorial valoran el compromiso anunciado hoy por el presidente de la Junta, pero reconocen que la propuesta hecha esta mañana aún está lejos del objetivo de recuperar las condiciones previas a la crisis.
CSIF, STECYL-i, ANPE, CCOO y UGT han emitido un comunicado conjunto, tras las declaraciones del presidente de la Junta, Alfonso Fernández Mañueco, durante la inauguración del encuentro "Diálogo sobre el futuro de la Educación" que hoy se celebra en Salamanca, en las que se comprometía a la bajada de las ratios para los profesores de enseñanzas de régimen general.
En este comunicado, recuerdan que se encuentran inmersos "en plena negociación para la mejora de las condiciones laborales del profesorado al que representamos, concretándose en dos cuestiones fundamentales: la reducción ratios de alumnos por aula y de horario lectivo para el profesorado".
Valoran, desde los sindicatos, que el presidente de la Junta de Castilla y León haya anunciado hoy su compromiso con la bajada de ratios y la reducción de horario lectivo del profesorado, pero creen que lo fundamental es "el proceso de negociación en el que estamos inmersos, con el objeto de recuperar algunos de los aspectos perdidos durante la crisis".
La propuesta hecha en Mesa Sectorial esta mañana, añaden, "está muy alejada de la propuesta conjunta elevada por los cinco sindicatos el pasado 18 de octubre, en la que pedimos recuperar todos los derechos perdidos durante la crisis, en un plazo máximo de dos cursos, siendo así acuerdos de legislatura".
"Tenemos un firme compromiso de continuar negociando, como representantes legales del profesorado de la enseñanza pública de esta Comunidad, para conseguir mejoras reales en las condiciones laborales de los docentes", afirman.
"Hay que tener en cuenta que el resultado de esta negociación se materializaría en el curso 2022/2023, por lo que entendemos que tenemos aun un recorrido para poder seguir mejorando las propuestas iniciales. Después de más de diez años de reivindicaciones, necesitamos llegar a acuerdos que satisfagan a todas las partes, con el debate, negociación y consenso necesarios".
"El profesorado de la educación pública de Castilla y León se merece un acuerdo a la altura de su compromiso con la educación pública de esta Comunidad y el trabajo diario que realizan con gran profesionalidad", concluyen.
CSIF, STECYL-i, ANPE, CCOO y UGT han emitido un comunicado conjunto, tras las declaraciones del presidente de la Junta, Alfonso Fernández Mañueco, durante la inauguración del encuentro "Diálogo sobre el futuro de la Educación" que hoy se celebra en Salamanca, en las que se comprometía a la bajada de las ratios para los profesores de enseñanzas de régimen general.
En este comunicado, recuerdan que se encuentran inmersos "en plena negociación para la mejora de las condiciones laborales del profesorado al que representamos, concretándose en dos cuestiones fundamentales: la reducción ratios de alumnos por aula y de horario lectivo para el profesorado".
Valoran, desde los sindicatos, que el presidente de la Junta de Castilla y León haya anunciado hoy su compromiso con la bajada de ratios y la reducción de horario lectivo del profesorado, pero creen que lo fundamental es "el proceso de negociación en el que estamos inmersos, con el objeto de recuperar algunos de los aspectos perdidos durante la crisis".
La propuesta hecha en Mesa Sectorial esta mañana, añaden, "está muy alejada de la propuesta conjunta elevada por los cinco sindicatos el pasado 18 de octubre, en la que pedimos recuperar todos los derechos perdidos durante la crisis, en un plazo máximo de dos cursos, siendo así acuerdos de legislatura".
"Tenemos un firme compromiso de continuar negociando, como representantes legales del profesorado de la enseñanza pública de esta Comunidad, para conseguir mejoras reales en las condiciones laborales de los docentes", afirman.
"Hay que tener en cuenta que el resultado de esta negociación se materializaría en el curso 2022/2023, por lo que entendemos que tenemos aun un recorrido para poder seguir mejorando las propuestas iniciales. Después de más de diez años de reivindicaciones, necesitamos llegar a acuerdos que satisfagan a todas las partes, con el debate, negociación y consenso necesarios".
"El profesorado de la educación pública de Castilla y León se merece un acuerdo a la altura de su compromiso con la educación pública de esta Comunidad y el trabajo diario que realizan con gran profesionalidad", concluyen.



















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