Se inicia en Toro la formación para impulsar la inserción laboral en renovables

La localidad de Toro (Zamora) acoge a partir de hoy el programa de formación impulsado por su Ayuntamiento, Cruz Roja Zamora y la empresa RIC Energy para promover la inserción laboral de desempleados en el sector de las energías renovables.

La iniciativa, que se enmarca en el Plan de Empleo de Cruz Roja en Zamora y en el convenio de colaboración firmado por esta institución y la empresa de renovables RIC Energy, cuenta además con el apoyo del Ayuntamiento de la población zamorana y con la entidad Amiab que impartirá los cursos.

Ric participará en esta iniciativa para formar a los alumnos en conocimientos técnicos que podrán ser aplicados en los proyectos fotovoltaicos actualmente en desarrollo, así como en futuras promociones.

La empresa de renovables promueve en Toro una planta fotovoltaica de 50 MW que producirá en un año 97.000 MWh, energía equivalente a la consumida anualmente por unas 30.000 familias que evitará la emisión a la atmósfera de unas 2.800 toneladas de CO2 al año.

El responsable de RIC Energy para Castilla y León, Gabriel Gata, ha destacado la apuesta de la empresa por apoyar el desarrollo y el empleo en las localidades donde opera a la vez que impulsa el uso de energías limpias.

 RIC Energy es una empresa pionera en el desarrollo de energías renovables que cuenta en España con una cartera de 4.000 MW para clientes como Lightsource bp o Hanwha Q-Cells.

Con presencia en cuatro continentes, RIC Energy apuesta por la innovación en nuevas tecnologías renovables como el almacenamiento y la producción de hidrógeno verde con las que reducir la dependencia energética de fuentes contaminantes.