Viernes, 05 de Diciembre de 2025

Redacción
Miércoles, 03 de Diciembre de 2025
SINDICATO

CCOO Zamora exige medidas urgentes para acabar con la siniestralidad laboral

Si tu empresa incumple la ley de prevención, tú pagas el precio

La Secretaría de Salud Laboral de CCOO Zamora ha convocado hoy una concentración a las 12:00 horas en la Plaza de Alemania para rendir homenaje a todas las personas trabajadoras que han perdido su salud o su vida mientras realizaban su labor profesional.

 

Para visibilizar esta situación, CCOO ha llevado a cabo este 3 de diciembre concentraciones a la puerta de todas sus sedes de Castilla y León, para denunciar falta de medidas preventivas eficaces en las empresas y la administración. Un acto de visibilidad vuelve a recordar que la siniestralidad laboral continúa siendo una
epidemia silenciosa que afecta profundamente a nuestra provincia, comunidad autónoma y a la sociedad en su conjunto.

 

CCOO Zamora subraya que, más allá de las cifras, cada accidente laboral es un drama humano, una interrupción irreparable en la vida de una familia y un coste social que nunca debería producirse. La reducción de los accidentes laborales y las enfermedades profesionales debe ser un objetivo prioritario para las empresas, para
las administraciones y para toda la sociedad.

 

Los datos recopilados por la Secretaría de Salud Laboral de CCOO Zamora muestran una situación que sigue siendo extremadamente preocupante con 1.599 accidentes laborales registrados en 2025, de los cuales 19 accidentes graves y 2 accidentes mortales (uno en jornada y otro in itinere), un aumento de enfermedades profesionales sobre todo en industria CCOO denuncia que la siniestralidad laboral continúa siendo invisible para gran parte de la sociedad, a pesar del sufrimiento que genera. 

 

CCOO Zamora exige: La aplicación estricta de la legislación preventiva en todas las empresas, el Refuerzo de la Inspección de Trabajo. Participación activa de los delegados y delegadas de prevención. Integración real de la prevención en la gestión diaria de las empresas. Impulso de medidas frente a riesgos psicosociales, ergonómicos.

 

Es obligatorio por ley la implantación en las empresas de medidas preventivas derivadas de la evaluación de riesgos psicosociales, se reclama una reforma y actualización que dé respuesta a los riesgos emergentes de las nuevas formas de organizar el trabajo con la digitalización de la economía.

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