Cambio de tendencia en el mercado laboral con aumento del paro en agosto

La provincia de Zamora ha cerrado el mes de agosto con un cambio de tendencia en el mercado laboral. Tras meses consecutivos de descenso del desempleo, el paro aumenta y lo hace coincidiendo con el final de la contratación ligada a la campaña de verano.

Para CCOO de Zamora, los datos publicados por el Ministerio de Trabajo y Economía Social confirman que el empleo que se crea en la provincia continúa siendo excesivamente estacional y que siguen sin abordarse los problemas estructurales que lastran el desarrollo económico del territorio.

Durante el mes de agosto el número de personas desempleadas se situó en 7.795, lo que supone 183 personas más que en julio, un incremento del 2,40 %. Aunque la comparación con agosto de 2025 arroja un descenso de 33 personas desempleadas, la evolución anual muestra, una vez más, un mercado prácticamente estancado y muy condicionado por la estacionalidad.

La desigualdad entre hombres y mujeres continúa siendo una de las principales características del desempleo en Zamora. Del total de personas inscritas en las oficinas de empleo, 4.611 son mujeres y 3.184 hombres, de manera que casi seis de cada diez personas desempleadas son mujeres.

También preocupa el comportamiento del desempleo juvenil. En agosto hay 561 personas menores de 25 años en paro, 38 más que el mes anterior. Para CCOO, este aumento no puede analizarse de forma aislada, sino en el contexto de una provincia que continúa perdiendo población joven porque muchos jóvenes se ven obligados a marcharse ante la falta de oportunidades laborales y de un tejido productivo capaz de ofrecer empleo cualificado.

El análisis por sectores vuelve a poner de manifiesto la enorme dependencia de Zamora del sector servicios 5.790 personas desempleadas, el 74,3 % del total, pertenecen a este sector, que concentra prácticamente todo el incremento del paro registrado en agosto. Construcción suma 480 personas desempleadas,  industria 565,  agricultura 319 y otras 641 personas buscan su primer empleo. Para CCOO, estos datos reflejan la fragilidad de un modelo económico demasiado vinculado a actividades estacionales, especialmente al turismo y la hostelería, que generan empleo durante unas semanas pero no ofrecen estabilidad durante el resto del año.

La contratación es otro de los indicadores que evidencia esa temporalidad. En agosto se firmaron 4.151 contratos, 929 menos que en julio, lo que supone una caída del 18,29 % en apenas un mes. En comparación con agosto de 2025 se registran 205 contratos más.

La calidad del empleo sigue siendo una asignatura pendiente. Solo el 29,5 % de los contratos fueron indefinidos, mientras que más del 70 % fueron temporales, lo que demuestra que la estabilidad laboral continúa siendo una excepción y que buena parte del empleo creado responde a necesidades puntuales de las empresas durante la campaña estival.

Consideramos especialmente relevante el incremento de la protección por desempleo. En julio 5.861 personas percibieron alguna prestación, lo que sitúa la tasa de cobertura en el 75,2 %. Sin embargo, 1.934 personas desempleadas siguen sin recibir ningún tipo de prestación, una situación que mantiene a miles de personas en una posición de vulnerabilidad económica y social.

CCOO de Zamora sostiene que los datos de agosto ponen de manifiesto que la provincia sigue sin resolver sus principales debilidades: una tasa de actividad entre las más bajas del país, una economía poco diversificada, un peso excesivo del sector servicios, una elevada temporalidad y una brecha de género que continúa penalizando a las mujeres trabajadoras.

Necesitamos un compromiso firme para transformar el modelo productivo de la provincia. Zamora no puede seguir dependiendo de campañas estacionales ni resignarse a un mercado laboral que crea empleo precario durante unas semanas y lo destruye al terminar el verano. El objetivo debe ser un empleo estable, con derechos, salarios dignos y capacidad para garantizar un futuro a quienes viven y trabajan en nuestra provincia.